Kegiatan sosialisasi pengembangan karier jabatan fungsional dilaksanakan di Balkondes Wringinputih, Kecamatan Borobudur, Kabupaten Magelang, pada 10 Februari 2026. Kegiatan ini menjadi bagian dari upaya peningkatan pemahaman dan kapasitas pengelola kepegawaian dalam mengelola karier jabatan fungsional secara lebih efektif dan selaras dengan regulasi. Acara dibuka oleh Kepala Bidang Pengembangan Kompetensi, Indro Aris Pujiyanto, S.STP., M.Si. Dalam pembukaannya, ia menekankan pentingnya pengelolaan karier ASN yang terencana dan berkelanjutan, khususnya pada jabatan fungsional yang memiliki peran strategis dalam organisasi.
Kegiatan dilanjutkan dengan pemaparan materi mengenai kebijakan pengelolaan karier dan jabatan fungsional oleh Endah Sari Rahayu, S.E., Analis SDMA Madya Kanreg I BKN Yogyakarta. Dalam penyampaiannya, Endah mengulas berbagai aspek strategis, tantangan kebijakan, serta solusi dalam pengembangan karier jabatan fungsional yang disesuaikan dengan regulasi dan kebutuhan organisasi. Sosialisasi ini bertujuan menambah wawasan para pengelola kepegawaian dalam menghadapi tantangan sekaligus merumuskan langkah-langkah strategis pengembangan karier jabatan fungsional. Melalui pemahaman yang komprehensif, diharapkan pengelolaan karier ASN dapat berjalan lebih optimal.
Pada sesi diskusi, peserta aktif menyampaikan berbagai permasalahan dan kendala di bidang kepegawaian, khususnya terkait pengembangan karier jabatan fungsional. Forum ini menjadi ruang berbagi pengalaman sekaligus mencari alternatif solusi atas berbagai tantangan yang dihadapi di lapangan. Melalui kegiatan ini, diharapkan setiap permasalahan dapat ditindaklanjuti dengan solusi yang tepat, sehingga proses pengembangan karier jabatan fungsional dapat berjalan lancar, berkelanjutan, dan mendukung kinerja organisasi secara keseluruhan.